Desenvolvendo Potenciais Humanos



Aumento da competitividade, avanço da tecnologia, mudanças a todo momento, pessoas diferentes com pensamentos contraditórios, situações cada vez mais desafiadoras... Estamos vivendo em constantes transformações e necessitamos estarmos preparados para toda essa “confusão”. É preciso estar organizados, pois todos os dias aparecem novas situações e imprevistos. Precisamos nos desenvolver, aprimorar nossas funções na empresa, ampliar, crescer!
Não há possibilidade de nos desenvolvermos economicamente sem aumentarmos nosso conhecimento, nossas habilidades, nossas competências. Logo, aumentar a capacitação das pessoas é questão primordial para qualquer empresa.
O treinamento e desenvolvimento de pessoas ensina, apóia e fortalece o capital intelectual da organização. Incentiva o colaborador a se desenvolver, a buscar novos conhecimentos que agreguem valor para si e para a empresa.
Oferece à organização ferramentas especializadas para maximizar resultados, diminuindo os custos e otimizando o capital humano disponível.
Avaliar as necessidades de cada empresa é imprescindível, pois a partir de um diagnóstico preciso, pode-se ajustar as ações de Treinamento com maior exatidão para obter resultados eficazes e eficientes. São verificados os objetivos do treinamento, aliado às metas da organização para se ter um resultado que agregue valor e resultado à empresa.

Mariana Stachiu
Coach e Consultora Organizacional
mariana@potencialdh.com.br
Autor: Mariana Stachiu


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