ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO
RESUMO:
A grande maioria dos trabalhadores brasileiros são vítimas de assédio moral em seu ambiente de trabalho e nem sequer sabem do que se trata, ou seja, desconhece um dos seus direitos fundamentais, pois não faltam dispositivos em nossa legislação constitucional e infraconstitucional assegurando a proteção àquele que se sentir prejudicado em seu direito à moral. No entanto, na prática a realidade é bem diferente. Trata-se de uma economia de mercado, cada vez mais globalizada, onde o trabalhador é parte de uma relação desigual. Nesse contexto, o empregador dá as cartas e submete a parte mais vulnerável condições não dignas de trabalho. Restando, portanto, poucas alternativas ao trabalhador hipossuficiente. É diante desse cenário desfavorável ao trabalhador que esta pesquisa pretende identificar a prática de assédio moral no ambiente de trabalho na Região Metropolitana de Salvador/BA, a forma como acontece e qual a participação de cada um nesse processo de indefinições ? Empregador, trabalhador, Estado e, por fim, toda a sociedade. Para tanto, foram analisados vários diários de campo, onde a observação e a entrevista foram os principais meios de pesquisa.
